1. Մարդիկ սուպեր ունակություններ կստանան
Հաղթելով սովին, հիվանդություններին և պատերազմին, մարդկությունը ցանկանում է անմահություն և ամենազորություն բնության նկատմամբ: Մարդը ձգտում է գերազանցել բոլոր նորմերը: Առաջին համաշխարհային պատերազմի ժամանակ վիրաբույժները սովորեցին շտկել մարտերում վիրավորված զինվորների դեմքերը: Իսկ հիմա, որոշ ժամանակ անց, սկսեցին կիրառել նույն տեխնոլոգիաները՝ սովորական դեմքն ավելի գեղեցիկ դարձնելու համար։ Գենետիկ ինժեներները և նյարդահամակարգչային ինտերֆեյսի մասնագետները ձգտում են հաղթել քաղցկեղին և շիզոֆրենիային: Բայց ոչ ոք երաշխիք չի տա, որ մի անգամ ուղեղը միացնելով համակարգչին, սովորելով ազատվել հիվանդություններից, մարդիկ կանգ կառնեն այնտեղ և չեն սկսի անվերահսկելի արդիականացում։
«Մի քանի տարի կանցնի, մինչև մենք լսենք ինչ-որ միլիարդատիրոջ՝ իր համար փայլուն և գեղեցիկ սերունդ ստեղծելու փորձերի մասին», - ասում է Յուվալ Հարարին:
2. Մարդկությունը կդասակարգվի
Դժվար չէ պատկերացնել գենետիկ արդիականացման հետևանքները՝ կհայտնվի գերմարդկանց նոր արտոնյալ դասկարգ, ովքեր միջոցներ կունենան ֆիքսելու իրենց ԴՆԹ-ն և ձեռք բերելու անհավանական ունակություններ։ Իմանալով մարդկային էությունը՝ ակնհայտ է, թե ինչպես են այս ընտրյալները վերաբերվելու «հասարակ» ժողովրդին՝ մոտավորապես այնպես, ինչպես գաղութատերերը՝ նորահայտ հողերի աբորիգենների հետ։ Մարդկանց կենսաբանական կարգերի բաժանելը կփշրի հումանիստական գաղափարախոսությունը։ Եթե այսօր անձնական ազատությունը վեր է դասվում սոցիալական հավասարությունից, դա բացառապես այն աքսիոմի պատճառով է, որ բոլոր մարդիկ կենսաբանական տեսանկյունից նույնական են. և՛ հարուստները, և՛ աղքատները նույն կերպ են զգում, յուրաքանչյուրն ունի իր անձնական կարծիքը, ոչ ոք ապահովագրված չէ հիվանդությունից և մահից: Տեխնոլոգիաների զարգացման հետ մեկտեղ ամեն ինչ կփոխվի։ Կկարողանան արդյոք «հասարակ» մարդիկ և ֆիզիկական կամ մտավոր գերկարողություններ ունեցողները խաղաղ ապրել:
3. Ընտանիքի և ամուսնության ինստիտուտը կփլուզվի
Պատկերացրեք, որ շուտով հնարավոր կլինի կյանքի տևողությունը հասցնել 150 տարվա, նաև անմահության։ Եթե դա տեղի ունենա, հասարակությունը պետք է ամբողջությամբ վերակառուցվի: Կփոխվեն ամուսինների հարաբերությունները, կփոխվի երեխաների դաստիարակության մոտեցումը։ Այսօր ամուսինները երդվում են միասին լինել «մինչև մահը կբաժանի նրանց», և իրենց ընտանեկան կյանքի մեծ մասը նվիրում են ծնողական պարտականություններին: Բայց ի՞նչ անել, եթե քեզ մնում է ապրել 150 տարի: Ամուսնանալով 40 տարեկանում և երեխաներ ունենալով 70 տարեկանում, զույգը ստիպված կլինի միասին մնալ ևս 80 տարի: Իսկ ամուսնության մեջ ապրելու հնարավորությունը՝ «մինչև մահը չբաժանվի», կդառնա ամբողջովին պատրանքային։
4. «Մասնագիտություն» հասկացությունը կկորցնի իր իմաստը, իսկ բռնապետերը կզավթեն իշխանությունը
Ինչի՞ կվերածվի մարդկանց մասնագիտական կյանքը, եթե մենք ապրենք 150 կամ ավելի տարի: Դժվար թե հնարավոր լինի, ավելի քան մեկ դար աշխատել մեկ ոլորտում: Ի՞նչ կզգայիք, եթե ձեր 120-ամյա ղեկավարը մտածեր ճորտատիրության ժամանակաշրջանի մասին: Կամ պատկերացրեք, որ բռնապետերը երբեք չեն մահանա։ Այդ ժամանակ Ստալինն ու Մաոն դեռ կմնային իրենց պաշտոններում։ Ապագայի տիրակալների մոտ նման հեռանկարն այլևս պատրանքային չի թվում։
5. Մարդը կկորցնի ընտրելու ունակությունը
Սա տրամաբանական հետևանք է ոչ միայն քաղաքական ընտրությունների ոլորտում։ Տեխնոլոգիաների առաջընթացը մարդկանց տնտեսապես անպիտան կդարձնի: Արդեն ալգորիթմները սկսել են ավելի լավ որոշումներ կայացնել, քան մարդիկ: Հարարին կանխատեսում է, որ առաջիկա տարիներին շատ մասնագիտություններ կանհետանան. ռոբոտներն ավելի լավ կկարողանան կառավարել առևտրականների, արտադրական աշխատողների, բանկային գործավարների, տուրիստական գործակալների, բժիշկների և իրավաբանների գործառույթները: Ստեղծվել են բազմաթիվ ծրագրեր, որոնք կատարում են տարբեր առաջադրանքներ ավելի արդյունավետ, քան մարդիկ գործունեության բոլոր ոլորտներում. Watson-ը բժշկական ախտորոշման համակարգ է, Mattersight-ը հաճախորդների սպասարկման համակարգ է, Uber-ը տաքսի օպերատոր է, VITAL-ը՝ ֆինանսական խորհրդատու և այլն: Կայքերը, որտեղ մենք գնումներ ենք կատարում, սովորում են կանխատեսել մեր նախասիրությունները՝ մեզ համար ավելի լավ ընտրություն կատարելու համար:
Ամենազորության զգացումը մթագնում է ժամանակակից մարդկանց աչքերը։ Երևի արդեն այս դարում մենք ստիպված կլինենք պաշտպանվել մեր իսկ ձեռքով ստեղծված սպառնալիքներից։ Կկարողանա՞նք մենք համարժեք արձագանքել այս մարտահրավերներին:
No comments:
Post a Comment